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    公司2009年度內(nèi)部工人技師評審工作圓滿結(jié)束，共有34名電、鉗、焊工及中控窯、磨操作員取得了內(nèi)部工人技師任職資格。
    這次內(nèi)部工人技師評聘工作是針對公司建設發(fā)展步伐不斷加快、專業(yè)技術(shù)人才缺乏的現(xiàn)狀組織開展的。從2009年4月份開始，嚴格按考評要求有序進行。經(jīng)過方案制定、各子公司初審報名、考評委員會資格審核、理論考試、實踐操作技能考試和工作業(yè)績測評考核等環(huán)節(jié)工作。公司系統(tǒng)共有336人報名參加，經(jīng)資格審核、理論考試、實踐操作技能考核考試、工作業(yè)績測評，最終有50人參加了考評委員會組織的評審會，評委在綜合各方面因素的基礎上，最后確定34名同志具備內(nèi)部工人技師任職資格。
    據(jù)悉，為了進一步增強職工學技術(shù)、鉆業(yè)務、增才干的積極性，建設公司需要的各類優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才隊伍，公司今后每兩到三年組織一次內(nèi)部工人技師評聘活動。